Alerta Corporativa: El Riesgo Reputacional y Económico del Clima Hostil en Ecuador

El Boletín Técnico BT-IEDI-003-2026 no solo presenta cifras; emite una señal de advertencia para las 22 multinacionales y empresas locales aliadas de Pride Connection Ecuador. La hostilidad institucional post-sentencia 4-24-CN/26 está configurando un escenario de inseguridad jurídica y operativa para el talento diverso. El Impacto en la "Marca Empleador" La retórica de patologización y las …

Curso: Transversalización del enfoque de genero para empresas publicas y privadas Ecuador por Camara Plus Ecuador

¿Buscas actualizar tu CV con contenido de alto impacto? 🚀 Lanzamos el curso gratuito que el sector público y privado estaba esperando. Aprende a aplicar el enfoque de género de manera práctica y efectiva.📍 Pasos para participar: 1️⃣ Regístrate en nuestra web.2️⃣ Completa los módulos a tu ritmo.3️⃣ ¡Descarga tu certificado oficial! La educación es …

Capital de Innovación: Fortaleciendo la economía diversa desde la Cámara Plus

Históricamente, nuestras comunidades han sido relegadas a la precariedad. Sin embargo, desde Pride Connection Ecuador, entendemos que la verdadera justicia social es incompleta sin la justicia económica. Por ello, hemos articulado una alianza técnica sin precedentes con la Cámara Plus. Mientras nosotros seguimos en la primera línea de la defensa de los Derechos Humanos, la …

Informe Runa Sipiy de la Asociación Silueta X documenta discriminación laboral como antecedente directo de violencia letal contra personas LGBT+

El Informe Runa Sipiy de la Asociación Silueta X revela conexión directa entre exclusión laboral sistemática y vulnerabilidad a violencia: 73% de víctimas (22 de 30 casos) estaban desempleadas o en economía informal al momento de su asesinato. Ciclo de vulnerabilidad documentado: Paso 1: Discriminación laboral Negativa de empleo formal por expresión de género/orientación sexual. …

$42 Millones Perdidos: La Realidad de la Exclusión Laboral en Ecuador

BOLETÍN DE PRENSA Lunes, 5 de enero de 2026 EXCLUSIÓN ECONÓMICA DE POBLACIÓN LGBT+, MIGRANTES VENEZOLANOS Y MUJERES CUESTA $42 MILLONES ANUALES A ECUADOR, REVELA PRIMER INFORME LONGITUDINAL Estudio de 8 años documenta crecimiento del 11,753% en demanda laboral inclusiva mientras emprendimientos operan sin acceso a mercados formales Quito, Ecuador – El Instituto de Economía …

Derechos de los Mayores: Impacto en la Sociedad y Economía

El 1 de octubre, conmemoramos el Día Internacional de las Personas de Edad, una fecha crucial proclamada por la Asamblea General de las Naciones Unidas para reconocer la invaluable contribución de nuestros mayores a la sociedad y promover sus derechos. En Ecuador, la Asociación Silueta X y la Cámara Plus Ecuador unen sus voces y …

Creando Ambientes Laborales Inclusivos para Personas con TDAH

A lo largo de mi trayectoria como psicóloga y en la gestión del talento humano, me he topado con frecuencia con algo que me llama mucho la atención: trabajadores excepcionales que batallan de forma silenciosa con tareas que para otros son rutinarias, trabajadores innovadores que se sienten fracasados ​​en estructuras inflexibles o compañeros y colaboradores …

Día Internacional de la Juventud: Cambio e Inclusión en Ecuador

En este Día Internacional de la Juventud, desde la Cámara LGBT+ de Comercio y Turismo Ecuador, Pride Connection Ecuador y Orgullo Quito, celebramos la fuerza transformadora de las juventudes ecuatorianas, cuya energía y compromiso son el motor de un futuro más inclusivo, diverso y justo. A las jóvenes LGBTIQ+ y aliadas, les reconocemos como agentes …

Compromiso DEI en la Sostenibilidad Empresarial de Ecuador

La Cámara LGBT+ de Comercio y Turismo Ecuador, junto con Pride Connection Ecuador, celebra la presentación de la cuarta Memoria de Sostenibilidad de Grupo Entregas, un hito que posiciona a la empresa como un referente en logística sostenible en Ecuador y la región. En este espacio, Juan Ponce, Coordinador de Educación Continua de la Cámara …